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資訊中心公司新聞廣電計(jì)量舉辦2020年度經(jīng)營(yíng)管理研討暨管理培訓(xùn)會(huì)
廣電計(jì)量舉辦2020年度經(jīng)營(yíng)管理研討暨管理培訓(xùn)會(huì)
發(fā)布時(shí)間:2020-01-17瀏覽次數(shù):4628
        1月13日-15日,廣電計(jì)量召開2020年度經(jīng)營(yíng)管理研討暨管理培訓(xùn)會(huì),公司300多名管理干部齊聚廣州,采用集體研討、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)分享的方式,梳理了管理思路,進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)與工作思路,宣貫了公司最新政策制度,為2020年工作開好頭、起好步奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
 
大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
 
        在經(jīng)營(yíng)管理研討會(huì)上,各中心、各子公司負(fù)責(zé)人結(jié)合計(jì)量檢測(cè)行業(yè)的發(fā)展形勢(shì),圍繞研討主題,回顧了去年的工作業(yè)績(jī),并針對(duì)各自部門情況、管理現(xiàn)狀,圍繞公司2020年經(jīng)營(yíng)目標(biāo),提出了工作目標(biāo)和管理思路。廣電計(jì)量黨委書記、總經(jīng)理黃敦鵬站在全局的高度,分析研判了公司面臨的內(nèi)外部形勢(shì),對(duì)研討進(jìn)行了精彩的指導(dǎo)并提出創(chuàng)新工作思路,為各負(fù)責(zé)人指明未來的工作方向與工作重點(diǎn),極大地增強(qiáng)了全體管理人員完成目標(biāo)任務(wù)的信心與動(dòng)力。
        廣電計(jì)量黨委副書記白云對(duì)本次研討會(huì)作總結(jié)講話,系統(tǒng)分析公司發(fā)展特點(diǎn)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),并號(hào)召全體廣電計(jì)量人圍繞2020年度經(jīng)營(yíng)主題,萬眾一心,努力拼搏,抓管理、抓執(zhí)行,努力把廣電計(jì)量打造為計(jì)量檢測(cè)行業(yè)龍頭企業(yè)。
        在隨后的管理培訓(xùn)會(huì)中,6名廣電計(jì)量管理干部及精英骨干講師根據(jù)工作實(shí)際,圍繞經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、財(cái)務(wù)政策、運(yùn)營(yíng)管理、質(zhì)量管理、人力資源管理、安全檢測(cè)認(rèn)證等方面進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享與政策宣貫。這些授課既有以理論為基礎(chǔ)的知識(shí)點(diǎn)介紹,又有貼近實(shí)戰(zhàn)的、將培訓(xùn)推向深入的互動(dòng)研討、案例分析及延伸應(yīng)用等內(nèi)容,博得了現(xiàn)場(chǎng)聽眾的陣陣掌聲,讓參會(huì)人員深受教育和啟發(fā)。
        其中,廣電計(jì)量黨委書記、總經(jīng)理黃敦鵬就公司經(jīng)營(yíng)規(guī)劃管理思路進(jìn)行了分享,重點(diǎn)分析公司在深交所成功上市后面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),并對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理、選拔用人、成本管控、資本運(yùn)作等方面提出了更高要求,勉勵(lì)全體廣電計(jì)量人要拔高定位、提升層次,時(shí)刻保持創(chuàng)業(yè)的激情和高昂的斗志,全面提升自身專業(yè)水平,凝心聚力,將公司打造成行業(yè)龍頭企業(yè),實(shí)現(xiàn)新的騰飛。
 
        此次經(jīng)營(yíng)研討暨管理人員培訓(xùn)會(huì)為公司管理人員提供了極佳的學(xué)習(xí)交流平臺(tái),不少同事紛紛表示研討內(nèi)容生動(dòng)透徹、受益良多。來聽聽他們的心聲吧!
廣電計(jì)量檢測(cè)(重慶)有限公司  朱曉勇
本次培訓(xùn)收獲最多的就是公司發(fā)展帶來的機(jī)會(huì)與壓力。公司上市后,我們需要更加努力的工作,才能對(duì)得起股民的殷切期望。目前,公司各個(gè)行業(yè)線和子公司都呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的趨勢(shì),要提升技術(shù)能力搶占行業(yè)高端領(lǐng)域,才能在競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)優(yōu)勢(shì)地位。在干事業(yè)時(shí)要時(shí)刻銘記老廣電計(jì)量人迎難而上和堅(jiān)持執(zhí)著的精神,在外地子公司更加要以身作則,把公司優(yōu)秀的文化傳承下去。
計(jì)量業(yè)務(wù)中心 謝亮勝
通過三天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),讓我全面了解了公司各板塊的情況,提高了對(duì)公司的整體認(rèn)識(shí),提高了自豪感。同時(shí),通過學(xué)習(xí)各位領(lǐng)導(dǎo)精彩的分享,學(xué)習(xí)到很多干貨,為接下來的工作提供了指引。希望能多組織類似的交流與培訓(xùn),幫助員工更快更好的成長(zhǎng)。
化學(xué)分析業(yè)務(wù)中心 董佳
通過本次培訓(xùn),我了解了公司上市后的管理辦法和經(jīng)營(yíng)方針,為2020年的工作目標(biāo)提供了指導(dǎo)。黃總提到雖然公司的平臺(tái)和資本上升了一個(gè)大的臺(tái)階,但是我們?nèi)匀恍枰l(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神,發(fā)揮拼搏精神,永遠(yuǎn)保持熱情與激情,要將廣電計(jì)量的品牌推廣至行業(yè)龍頭地位。
可靠性與環(huán)境試驗(yàn)業(yè)務(wù)中心  熊鈴華
通過3天培訓(xùn),作為一名19年新入職員工,我一方面意識(shí)到公司事業(yè)蒸蒸日上,另一方面意識(shí)到未來充滿挑戰(zhàn)。對(duì)于一名中層干部,我們要做的是充分融入公司文化氛圍,吸納領(lǐng)導(dǎo)管理經(jīng)驗(yàn),將先進(jìn)的技術(shù)特長(zhǎng)和管理技巧帶到生產(chǎn)過程中去。在新的一年里,作為總部可靠性中心仿真工作負(fù)責(zé)人,我需要在仿真技術(shù)上提升團(tuán)隊(duì)能力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)協(xié)作和發(fā)揮各人特長(zhǎng),形成合力,創(chuàng)造更大價(jià)值!
行政辦公室 鄧潔
連續(xù)三天的管理經(jīng)營(yíng)研討會(huì)和培訓(xùn)會(huì)思想碰撞、經(jīng)驗(yàn)分享,把問題深入剖析,擺上臺(tái)面,探討解決辦法,鼓舞了士氣,振奮了人心,無處不在體現(xiàn)廣電計(jì)量奮斗創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新拼搏的精神。我想正是因?yàn)槿绱耍艅?chuàng)造出每一年廣電計(jì)量的發(fā)展速度和發(fā)展質(zhì)量。唯有繼續(xù)只爭(zhēng)朝夕加油干,才能與這個(gè)優(yōu)秀的平臺(tái)共同進(jìn)步!
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